; ; Włączanie osób z niepełnosprawnością do firmy – rekrutacja, przygotowania i dobre praktyki
Logo

Włączanie osób z niepełnosprawnością do firmy – rekrutacja, przygotowania i dobre praktyki

Tipo de sala

Permanente

Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
As facturas estão disponíveis exclusivamente para os participantes da Polónia. Se necessitar de uma fatura, contacte diretamente o anfitrião.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Este campo é obrigatório.
Campos obrigatórios

Pagamento por

payu

Antes de comprar o seu ingresso, por favor confira os requisitos técnicos para participar do evento aqui.

* Caso já tenha se registrado e não consiga localizar seu e-mail de confirmação de registro, clique aqui!
O endereço de e-mail está incorreto. Verifique seu endereço de e-mail.

Um e-mail de confirmação com detalhes de login foi enviado ao e-mail fornecido.

Teste de configuração do sistema. Clique aqui!

Pauta do evento

szlpe.png

Zapraszamy na relację ze szkolenia, które pomoże Ci zrozumieć, jak skutecznie i odpowiedzialnie włączać osoby z niepełnosprawnościami do firmy. Z relacji dowiesz się, jak przeprowadzać proces rekrutacyjny, przygotować stanowisko pracy oraz jak radzić sobie z wyzwaniami i wątpliwościami, które mogą pojawić się na tej drodze. W ramach szkolenia przedstawimy sprawdzone praktyki, które wspierają rozwój inkluzywnej kultury organizacyjnej.

Program szkolenia:

  1. Rekrutacja Osób z Niepełnosprawnościami

    • Dostosowanie procesu rekrutacji
    • Kluczowe kwestie przy zatrudnianiu
    • Korzyści dla pracodawcy
  2. Przygotowanie Stanowiska Pracy

    • Dostosowanie przestrzeni i narzędzi
    • Wsparcie w codziennych obowiązkach
  3. Wyzwania i Wątpliwości Firm

    • Rozwiewanie obaw związanych z włączeniem osób z niepełnosprawnościami
    • Rola wsparcia i komunikacji wewnętrznej
  4. Dobre Praktyki

    • Inspirujące przykłady firm inkluzywnych
    • Budowanie otwartej i wspierającej atmosfery w miejscu pracy


KOD Promocyjny: "wqe211lla" - 10 złotych zniżki dla pierwszych 20 uczestników szkolenia, ważny do końca 2024 roku.

Krzysztof Kosman

Moje doświadczenie to ponad 15 lat pracy na każdym etapie rozwoju oprogramowania. Zaczynałem jako programista, pracowałem jako project manager, team leader, product owner, tworzyłem startupy, produkty SaaS, rozwijałem istniejące aplikacje. Wszystko to były produkty działające w Internecie i aplikacje mobilne głównie w sektorach Edukacji i Marketingu.

Zarządzam kilkoma firmami, spośród których najważniejsza dla mnie to 1000.software. Aktywnie prowadzę blog technologiczny i nie tylko. Jestem zaangażowany również na uniwersytecie AGH w Krakowie. Pomagam w cyfrowej transformacji i komercjalizacji.